En el marc de la jornada Marca Girona, Josep Vidal i Fàbrega, gerent de la Fundació Gentis, ha presentat l’experiència de l’entitat en la construcció d’un model organitzatiu més participatiu, transparent i alineat amb els valors de l’economia social i solidària.
Durant la seva intervenció, ha defensat que els reptes socials actuals exigeixen organitzacions capaces de reforçar la cohesió interna, compartir valors i posar les persones al centre de les decisions.
Vidal ha destacat tres iniciatives que exemplifiquen aquesta aposta. La primera és un model experimental d’autogestió de vacances i permisos, que es basa en la confiança, la corresponsabilitat i l’autonomia dels equips per organitzar-se sense comprometre la qualitat de l’atenció.
També ha exposat el Pla de Mobilitat Sostenible de l’entitat, que prioritza les reunions virtuals, el transport públic, la mobilitat compartida i la flexibilitat horària per afavorir el benestar de les persones treballadores i reduir l’impacte ambiental.
Finalment, ha presentat Decidim Gentis, un canal democràtic que fomenta la participació de les persones treballadores en la generació de propostes, el debat i la presa de decisions sobre aspectes de la vida organitzativa.
Segons Josep Vidal, totes aquestes accions responen a una mateixa manera d’entendre l’organització: transformar els valors en pràctiques reals, reforçar la confiança i construir una cultura compartida que contribueixi a donar una millor resposta a les necessitats de les persones ateses.
A més, també compartim la notícia publicada al Diari de Girona sobre aquesta jornada i el paper de l’economia social en la transformació de les organitzacions.
